深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，根据党中央国务院和省委省政府有关高技能人才队伍建设的决策部署，为进一步加强技术人才培养，激励全体会员职工勇于担当作为，合力攻坚克难，以安全、优质、稳定、高效的工作成绩，不断推动企业在高质量发展中实现新突破、取得新成就。公司工会组织开展了2021年“强化岗位技能，展示工匠风采”主题活动。经各基层分会推选、工会委员会评选、审核，共评选出16名“岗位能手”。现将岗位能手简要事迹陆续推出，希望大家向他们学习，立足岗位，履职尽责，争创先锋。（1）艾保飞艾保飞，34岁，现任生

深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，根据党中央国务院和省委省政府有关高技能人才队伍建设的决策部署，为进一步加强技术人才培养，激励全体会员职工勇于担当作为，合力攻坚克难，以安全、优质、稳定、高效的工作成绩，不断推动企业在高质量发展中实现新突破、取得新成就。公司工会组织开展了2021年“强化岗位技能，展示工匠风采”主题活动。经自愿报名、各基层分会推选、工会委员会评选、审核，共评选出16名“岗位能手”。现将岗位能手简要事迹陆续推出，希望大家向他们学习，立足岗位，履职尽责，争创先锋。姬阳阳，35岁，2014年

为进一步提高专业技术人员综合素质和业务技能，12月14日至16日，公司组织开展了本年度化工、电力2个系列专业技术人员继续教育培训，公司各部门、分厂学员300余人参加培训。本次培训由陕西工程科技高级技工学校老师主讲，讲解过程中理论联系实际，通过生动有趣的故事、身边的相关案例、有问有答互动等形式，对“学习百年党史，领悟思想伟业”“化工生产公用工程”“人工智能技术”三门课程做了细致的讲解。重点强调了要大力发扬红色传统、传承红色基因，赓续共产党人精神血脉，始终保持革命者的大无畏奋斗精神，鼓起迈进新征程、奋进新时代

为进一步优化生产组织方式，激发员工再生动力，提升综合运行效率，12月15日，公司组织召开大班改革机构调整会议。公司副总经理张军锋，副总工程师王记孝、聂方超以及生产部、安全监察部、环保监察部、PVC分厂、储运分厂等共30余人参加会议。会议借鉴了烧碱分厂、动力分厂大班运行经验成果，结合公司当前装置运行特点及生产经营、管理模式等因素，决定将聚氯乙烯分厂乙炔工段整建制移交至储运分厂管理，同时明确了界区划分、相关工作变更，具体交接等内容。会议指出，目前公司大班机制改革仍处于试运行阶段，各级管理人员要提高政治站位，转

12月8日-9日，米脂县市场监督管理局副局长朱小波一行来公司检查指导工作，公司生产部相关人员陪同检查。本次检查采取查阅材料、听取汇报、实地查看的方式，重点了解公司落实特种设备双重预防机制建设方面的工作。检查组听取了公司特种设备安全管理情况汇报，重点查看了公司双重预防机制建设的过程文件、成果资料，并深入现场检查装置设备运行、岗位巡检、“两重点、一重大”管理措施落实等情况。座谈会上，检查组充分肯定了公司在安全管理、双重预防机制建设方面的成绩，并就相关工作提出改进建议。检查组希望公司能够一如既往地落实好安全

12月10日，公司举行2021年职业技能提升培训结业仪式。米脂县人社局副局长安雪飞、米脂县劳动力培训中心副主任邓永涛，陕西能源化工技师学院院长刘培义及各授课老师和本期参训学员参加仪式。仪式上，安雪飞表示，希望通过此次培训能够让学员们养成终身学习的良好习惯，不断丰富知识、增长才干、学以致用，提升自我学习能力和操作技能，把培训内容学深悟透，灵活运用到实际工作中，做到真学、真懂、真信、真用，努力成为各岗位上的行家里手。刘培义对全体参训学员激昂的学习热情、严明的课堂纪律予以肯定，同时希望今后继续保持学习的积极性

12月16日，米脂县税务局党委书记、局长刘生华、副局长周万里一行来公司开展“百名委员下基层，千名书记进万企”调研活动。双方通过面对面座谈交流，使税务部门更深入了解公司的生产经营情况，并就公司涉税相关问题进行详细解答。同时征求了公司关于办税缴费的相关意见建议，进一步融洽了税企关系，和谐了征纳关系。此次调研，米脂县税务局向公司赠送了最新的政策汇编、办税指南等宣传资料，鼓励企业对于税收优惠政策秉承应享尽享原则，并表示将一如既往做好纳税服务工作，不断改进提高服务质效，及时解决涉税问题，切实提升纳税人的获得感

12月9日，按照公司碳排放管理工作部署，在公司审计法务部、企业管理部、财务管理部和环保监察部的共同参与和见证下，我公司在全国碳排放权交易系统上完成首次碳排放权交易，交易规模2.7万吨，购买碳配额涉及交易资金约110万元，交易单价41.5元/吨。此次碳排放权交易的完成，为公司按照国家要求在12月31日前完成碳排放配额清缴工作奠定了基础，同时也是公司作为国家重点排放单位实施绿色低碳发展战略和践行习近平总书记“双碳”战略的具体体现。通过这次碳排放权交易，不仅补齐了公司用于碳排放配额清缴履约指标缺口，同时也在碳交易市场机

为检验公司党建引领安全管理提质工作成效，推进党建引领安全生产管理提质在板块三个公司持续走深走实，12月7日至10日，由党委工作部、安全监察部、企业管理部组成检查组对金泰氯碱、金泰氯碱神木化工、金泰氯碱神木电石各部门（分厂）、各项目组（专业组）落实党建引领安全管理提质工作进行了专项检查。检查组通过查看资料、座谈交流、现场询问、随机抽查提问、考试摸底等方式，围绕各单位对党建引领安全生产管理提质工作的安排部署、贯彻落实措施及实施情况，《杜邦安全管理》书籍的学习情况三大方面开展检查，重点检验各级管理人员落实安

今年是第四个“宪法宣传周”，为深入学习宣传习近平法治思想，弘扬宪法精神，维护宪法权威，在第八个国家宪法日来临之际，金泰氯碱、金泰氯碱神木化工、金泰氯碱神木电石开展主题为“以习近平法治思想为指引，坚定不移走中国特色社会主义法治道路”的宪法宣传系列活动。12月3日，金泰氯碱、金泰氯碱神木化工、金泰氯碱神木电石通过视频会议方式，参加国务院国资委举办的法治讲堂，组织宪法宣誓及签名仪式。审计法务部对宪法的意义和作用、宪法的制定及修改历程等法律知识进行了宣传。通过普及宪法知识，传播宪法观念，有力促进公司员工对宪

11月30日至12月2日，榆林市应急管理局危化科科长、安全核查第一组组长马龙和中国化学品安全协会专家一行莅临公司检查指导工作，米脂县应急管理局副局长刘海东和相关单位人员，公司总经理高万升、副总经理高利平陪同检查。检查组一行分为安全、设备、电仪、工艺四个小组，分别对公司的安全基础管理、隐患排查治理、重大危险源和主要风险分布及对应的风险防控措施、设计与总图、装置运行、设备、仪表、电气、应急与消防、危险化学品管控等所有涉及安全的要素，以查资料和查现场相结合的方式进行了全面细致的检查。座谈会上，检查组对公司的安

12月3日，由公司环保监察部、工程部、储运分厂、安全监察部、技术部和第三方技术服务单位及4名环保专家组成验收小组，对公司石盘沟干渣堆场闭库工程项目进行验收。验收小组实地查看了解干渣堆场闭库工程现场完成情况。对现场施工情况、边坡、排水设施、监测装置、绿化情况进行详细检查。随后，验收小组听取了环保监察部干渣堆场相关情况的介绍，验收小组结合干渣堆场设计、评价、施工资料细致分析，对《9979997藏宝阁石盘沟干渣堆场闭库验收报告》进行认真评审。经过现场检查和综合评审，验收小组对公司干渣堆场闭库项目予以肯

为进一步加强公司安全文化建设，提高全员安全意识，全力推进“平安金泰”建设，11月29日，动力分厂、储运分厂、生产部、环保监察部、销售部、职工进修培训中心、检修分厂共同承办的第四季度安全文化演讲比赛如期举行。演讲活动在储运分厂选送的《安全大于天》歌声中拉开序幕。各参赛选手或激昂高亢、或低沉吟颂，围绕“培养安全习惯 倡导安全文化 提高安全素养”主题，紧密联系生产实际，从不同的角度，用不同的事故案例，阐述了安全生产的重要性和生命大于天的理念，阐明了生命之宝贵、安全之重要，用真情传递着自身对安全的理解，号召全

为促进新入职员工进一步了解公司生产工艺技术，学习体会企业文化，增强团队凝聚力，11月17日至29日，公司人力资源部组织开展了丰富多样的系列专题培训活动，赋能新员工成长。“安全教育”夯基础。11月17日至19日，公司组织新入职大学生开展入厂安全教育培训，集中学习安全生产规章制度、岗位操作标准规范、事故案例等，丰富新员工安全知识，提高安全环保意识，牢固树立“切实把安全和环保作为企业一切工作的出发点和落点”的理念，为今后工作中增强应急处置能力奠定良好基础。“军事训练”强队伍。为增强团队凝聚力和执行力，11月22日-26日

落实消防责任，防范安全风险。为进一步普及宣传消防安全知识，增强员工消防安全意识，公司紧紧围绕全国消防安全宣传月主题，开展了知识竞赛、消防器材使用实战培训、火灾事故应急演练、主题书画作品征集等丰富活动，营造了浓厚的消防安全氛围。其中主题书画作品征集活动，通过手绘漫画、剪纸、书法等方式，充分调动员工创作积极性，将心中所感、掌握的消防安全常识和美好祝愿付诸笔端、生动描绘在纸上，活动共收到各类作品168幅。此次活动使得员工更加关注和了解消防工作，促进消防安全融入到工作生活中，助力筑牢安全“防火墙”。下面让我

信息化在提高工作效率、降低生产成本等方面发挥着越来越重要的作用，企业对信息化依赖程度明显提高，为进一步推进公司两化融合工作要求，生产部自控中心从装置运行过程中不断探索和尝试，以安全生产为初衷，自动化设备替代人工劳动为手段，大力推动公司智能化建设，助力公司高质量发展。节能降耗，物尽其用本年度自控仪表库存价值约340余万元，库存物资数目占比较大，生产部自控中心经过多次对一、二级库物资进行核实鉴定、分类并消耗，最终剩余自控仪表物资220余万元；建立最新仪表台账，根据台账信息严格把控公司自控仪表材料计划审核工

11月11日，省水利厅县域节水型社会达标建设验收小组莅临公司，对公司在县域节水型社会建设中所做的工作进行验收检查，公司副总经理张庆、张军锋及相关部门负责人陪同检查。验收小组通过现场查看、听取节水相关工作汇报和查验节水工作档案资料，详细了解了公司在县域节水型社会建设中所取得的成绩，对公司在县域节水型社会建设中所做工作给予充分肯定，对公司2016年实现废水零排放和荣获“2020年全国重点用水企业水效领跑者”称号高度赞扬，认为公司重视程度高，节水措施得当，节水成效显著。同时，希望公司进一步强化措施，提高水资源利用

为进一步提高公司各级管理人员对当前能耗双控形式的认识，提升公司能源管理水平，使广大职工了解、掌握公司能源管理、消耗相关知识，11月11日至12日，公司组织开展能源管理基础知识专题培训，各部门（分厂）技术负责人、能源管理员、专工及工段长70余人参加培训。本次培训邀请中国质量认证中心具备国家注册能源管理体系审核资格的李炜作为主讲师，从能源管理基础知识、相关政策及法律法规、能源管理标准体系的建设与实践以及能源计量等方面进行了详细讲解。结合国内外能源双控政策的形势，针对公司能源管理整体现状和生产过程中能源消耗现

11月6日，公司召开10月份经济活动分析例会。副总经理张庆、张军锋及各单位负责人及核算员共38人参加会议。会上，企业管理部对公司10月份利润指标、产品产量、销售收入、采购成本、制造费用、能源消耗、工艺消耗、产品质量等生产经营数据进行了通报，总结生产经营亮点工作，找准生产经营的难点，各归口职能部门对异常指标进行了逐一分析，并制定了改进措施。针对经济活动分析存在的不足、对比全年目标任务，公司领导对各单位提要求，下任务，为下一步工作指明了方向。会议要求，一是冬季来临，各单位要持续做好计划性消缺方案,做好装置防冻

为进一步加强金泰氯碱神木化工物资采购管理，11月1日，采供部组织物资部、各参建单位物资管理人员就物资采购、货物到厂卸车、开箱验收、货物保管及资料交接等工作进行安排部署。会议全面梳理了物资管理的各环节工作，各单位共同商讨了物资采购管理方案。会议明确，在采购过程中，采供部要提前做足功课，熟悉市场行情，按照质优价廉原则，货比三家，择优采购，严把采购质量关。根据项目建设需要，合理安排采购顺序,对紧缺物资和需长途采购的物资要提前安排采购计划及时跟进。会议指出，物资供应事关项目建设进度，当前已进入货物交付高峰期