公司2013年度管理干部述职考评大会顺利召开

时间：2014-02-25 【原创】阅读

2014年2月21日，公司召开了2013年度公司管理干部述职考评大会，副总师、中层管理干部依次进行了个人2013年度述职。全体参会的副总师、中层管理干部以及来自不同部门、分厂的20名职工代表按照百分制背对背考核，每人打分权重均等的原则，对述职人进行了考评。公司领导班子现场听取了述职，参加了考评会。
     本次大会是在当前经济加速下滑，实体经济生存状况不断严峻，深刻要求企业必须依靠改革创新，提升整体运行效率的关键时期下召开的一次具有重大意义的大会。
     本次大会首次加入职工代表考评制，通过让来自各部门、分厂20名职工代表参与对述职人考评的方式，体现了公司述职考评工作的公平化和透明化，同时也体现了公司管理干部述职考评机制的日臻完善和成熟。充分展示了公司领导班子开放、扎实、透明、公平的管理理念和本质化管理企业的作风。
     下一步，公司将按照评议结果进行相关考核。

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