笃行致远 开启廉政文化建设新征程 --集团公司评审工作组对公司廉政文化示范点进行现场评审

    12月24日，集团公司廉政文化示范点评审工作组纪检监察部主任肖佳等一行4人，对公司廉政文化示范点进行了现场评审。公司党委副书记高万升、纪委书记刘海峰及廉政文化示范点创建办公室工作人员参加了会议。

    评审组首先深入办公区、支部党员活动室、公司廉政文化教育展厅现场查看了廉政文化建设情况，对在公司设立廉政文化教育展厅，为广大党员干部职工开展纪律教育学习、举办廉洁教育活动及观看警示教育片提供多功能活动场所的新思路和新做法给予了充分肯定。随后对照集团公司廉政文化建设示范点评分标准对公司廉政文化建设工作有关资料进行了仔细查阅。

    按照会议安排，公司纪委书记刘海峰分别从增强廉政文化建设的主导性、实效性、长效性及营造浓厚氛围等四个方面，就企业廉政文化建设情况向评审组进行了汇报。

    在现场查看、查阅资料、听取汇报后，评审组对公司廉政文化组织领导、阵地建设、风险防控、活动氛围及建设成效给予了充分肯定。对下一步取得廉政文化建设新成效提出四点要求：一是要强化教育，重点关注领导干部等关键少数，守住底线，警钟长鸣；二是要加强制度建设，持续深入开展廉政风险防控工作，在日常监督上下功夫；三是要突出特色亮点，要结合企业实际因地制宜制定计划，确保取得实效；四是要常态化开展廉政文化建设工作，形成浓厚氛围，为企业健康科学可持续发展提供保障。

    公司党委副书记高万升表示，公司将以此次廉政文化现场评审工作为新的起点，切实履行党委主体责任，全力推进企业廉政文化示范点创建工作，为企业新一轮的发展营造风清气正的干事创业环境。