|
点对点隐患排查系列报道之感悟提升时间:2019-08-31 编者语:公司在实施“点对点”隐患排查以来,开展了多种措施排查,实现实打实除隐患、点对点抓整改,取得良好成效。点对点隐患排查不仅增强了员工的安全意识,也进一步提升了各级人员的安全管理能力,促进了公司安全生产的长期平稳运行。公司将不定期对各分厂、部门在隐患排查过程中的感悟、技术改变、效果等形成系列报道予以推送。 ---员工感悟: 自点对点隐患排查以来,烧碱分厂积极传达隐患排查治理系统的使用,分厂全体员工及各职能部门人员在短时间内对系统的应用以及对隐患问题上报、整改、复查均能熟练掌握,形成闭环。隐患排查治理实行的奖惩机制很大程度地调动了员工的积极性,现场一些存在已久的问题、缺陷也被挖掘出来逐一进行落实整改。目前,分厂及各部门已经逐渐形成发现问题、整改隐患的良好习惯,极大地推动了现场文明生产工作,使得分厂隐患排查治理和安全工作更上一个台阶。 ---烧碱分厂钟辉 近年来,各类事故原因表明,很多是我们存在侥幸心里,思想麻痹而造成的。点对点隐患排查就是告诫我们要时刻保持高度警觉,居安思危,防范于未然。要使我们明白防患于未然的价值远远大于发生事故后的教训;我们要时刻持有“安全第一,预防为主”的心态,把安全养成一种习惯,把幸福留在我们身边。 ---烧碱分厂郝爱欢 还记得2017年初,“隐患排查专项奖励”这个名词激动人心。原因很简单,我们的收入高了。于是在隐患排查落地实施后,广大员工积极性空前高涨。短短数月,我们的生产现场焕然一新,隐患排查不仅提高了我们的收入,更重要的是改变了我们的工作环境,我们因为设备故障、现场缺陷、操作不当等原因所造成的停车、降负荷情况越来越少,满负荷平稳运行成了常态。由去年的双重预防管理到今年的点对点隐患排查,公司的安全管理水平明显提高,制度、体系不断完善。正如我们金泰安全之歌所唱的那样,平安啊,金泰!幸福啊,金泰!感谢金泰,越平安,越幸福! ---烧碱分厂武娟娟 企业的基础在一线,作为化工生产企业,一切工作围绕生产大局,点对点隐患排查采取职能部门包抓工段的方式,定时、定点、定量到对应工段参与隐患排查。使我们从不同的角度去发现问题、解决问题,齐心协力保障生产安全。与此同时,在排查隐患的同时也开辟出了一条相互学习、相互理解的绿色通道,为员工搭建了一个互相沟通的平台,切实体现了“人人都是安全员”。点对点隐患排查的推行,在广泛动员员工参与隐患排查的同时,有效缓解了职能部门和生产现场“分离”的问题,夯实了工作基础。 ---行政部杨琪
|